Sustainable People Management

Et flertall av organisasjoner innenfor den offentlige og private sektoren kjenner til de tre pilarene innenfor bærekraft (økonomi, miljø og mennesker). I praksis derimot varierer vektlegningen av pilarene veldig, fra bedrift til bedrift. Tradisjonelt sett er det den økonomiske bærekraften som har vært hovedbekymringen for organisasjoner. Den økende bevisstheten over bedrifters miljøavtrykk har resultert i at bærekraftige strategier har blitt mer integrert i beslutninger som tas. Sosial bærekraft har derimot fått lite oppmerksomhet, spesielt den sosiale effekten som påvirkes av ledelsen.

Dette kurset tar derfor for seg sosial bærekraft og hvordan dette kan integreres i organisasjoner. Det fokuserer på organisasjonsledelse ut ifra et bærekraftig perspektiv og diskuterer rollen til ledere i å forme og opprettholde bærekraftige systemer som bidrar til sosial bærekraft på arbeidsplassen.

Undervisningen er basert på nyere forskning på feltet. Kurset tar også opp noen av målene for bærekraftig utvikling som ble satt av FN i 2015, og kompleksiteten av å samtidig ivareta de konkurrerende kravene.