Fakta

Lærested:
NTNU Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet
Studieform: Samlingsbasert
Studietempo: Deltid
Lagre i favoritter

Informasjon oppdatert

17. mars 2022.

Les mer på ntnu.no

Om studiet

Studiet skal styrke lederkompetansen til ledere i barnevernet. Ledertreningen bygger på en helhetlig modell med utgangspunkt i tjenestens utfordringer, utviklingsmål og personlig lederutvikling.

Målgruppe

Ledere og stedfortredere i norsk barnevern.

Studiets faglige innhold

Nasjonal videreutdanning i barnevernledelse består av et emne på 30 studiepoeng fordelt over 3 semester. Total varighet er altså 1,5 år. 
Les mer om bakgrunnen for studiet her.

Studiet har fire hovedtema:

  1. Barnevernledelse; organisere og forvalte barnevernstjenesten
  2. Ledelse av arbeidsmiljø, personalarbeid og ressursstyring
  3. Fagledelse - barnevernet som lærende organisasjon
  4. Strategisk ledelse og tjenesteovergripende arbeid

Hva lærer du?

Studiet legger vekt på utvikling av lederkompetanse med utgangspunkt i barnevernets mandat og har fokus på:

  • Teorigrunnlag med helhetlig ledelsesmodell og ulike perspektiv på organisasjon og ledelse.
  • Ledelse i en barnevernfaglig kontekst – lederutvikling tilpasset de konkrete utfordringene i fagfeltet.
  • Ledertrening med bruk av praksisnære og konkrete ledelsesmodeller.

Hovedtemaene gjenspeiler forventninger til profesjonell praksis i utførelsen av lederoppgavene i norsk barnevern med utgangspunkt i «Krav og forventninger til operativ ledelse i barnevernet» (Bufdir, 2015). Lederidentitet, lederatferd og lederferdigheter et gjennomgående tema i hele studiet, og lederutvikling vil sees ut fra tre hovedperspektiv:

  • Organisasjon – systemnivå: Struktur, strategi, og ledelse som funksjon.
  • Gruppe – teamnivå: Ledelse og fagutvikling av grupper og team.
  • Individnivå: Personalledelse og konflikthåndtering på individnivå

Undervisningsopplegg

Studiet er samlingsbasert, med ni samlinger fordelt på tre semester. Samlingene er på to eller tre dager og holdes ved NTNU i Trondheim, samt at en av samlingene er en studietur. Du må møte på minst 80 % av samlingene.

Opptakskrav

1. Relevant utdanning på bachelornivå eller tilsvarende (180 studiepoeng). Dokumenteres med kopi av vitnemål eller pdf-vitnemål hentet fra www.vitnemalsportalen.no

2. Ansettelse som leder, fagleder, teamleder, stedfortreder for leder eller inneha lederoppgaver i norsk barnevern. 
Dokumenteres med tjenestebevis med stillingstittel, stillingsprosent, startdato og ev. sluttdato/dags dato. Det må fremkomme hvem nærmeste overordnede er og hvor mange man evt har personalansvar for. Legg ved all ledererfaring fra barnevernet.

Opptaksinformasjon

Rangering

Ved flere søkere enn plasser tilstrebes geografisk spredning, og søkerne prioriteres i følgende rekkefølge:

1. Ledere/stedfortredere i kommunalt barnevern med fag- og personalansvar.
2. Søkere som har mer enn to års praksis fra ledelse i kommunalt barnevern.
3. Institusjonsledere med fag- og personalansvar.

Ved eventuelt ledige plasser, kan det åpnes for andre uten barnevernledererfaring.