Arbeids- og organisasjonspsykologi - master

På denne masteren lærer du hvordan mennesker tenker, føler og handler i arbeidslivet, og hvordan organisasjoner kan legge til rette for trivsel, motivasjon, ledelse og effektivitet.

Du får innsikt i hvordan psykologiske prosesser påvirker samarbeid, kommunikasjon og prestasjon i arbeidslivet, og hvordan man kan designe gode arbeidsmiljøer som fremmer både helse og produktivitet.

Du får opplæring i både kvalitative og kvantitative forsknings- og evalueringsmetoder, og lærer å anvende disse i praksis. Gjennom simulerte caseoppgaver, workshops og praksis i en relevant virksomhet får du erfaring med hvordan teori og forskning brukes for å løse reelle utfordringer i arbeidslivet.

Et sentralt tema i studiet er hvordan psykologi kan bidra til å nå FNs bærekraftsmål, gjennom å utvikle organisasjoner som tar hensyn til både mennesker, miljø og økonomi. Du lærer å se helheten mellom individ, organisasjon og samfunn, og hvordan ledelse og arbeidsmiljø kan tilpasses i møte med teknologiske og samfunnsmessige endringer.

Kompetanse innen arbeids- og organisasjonspsykologi er etterspurt i både privat og offentlig sektor. Denne masteren passer for deg som ønsker å kombinere interesse for mennesker og arbeidsliv, og bruke psykologisk kunnskap til å skape bedre, mer bærekraftige og produktive organisasjoner.

Du kan jobbe som:

• rådgiver eller konsulent innen HR og organisasjonsutvikling
• prosjektleder eller lederutvikler i offentlig eller privat sektor
• spesialist innen rekruttering, arbeidsmiljø eller endringsledelse
• fagperson innen HMS, kommunikasjon eller kompetanseutvikling