Ledelse - årsstudium

Årsstudiet i Ledelse består av åtte emner som favner sentrale fokusområder som ledere bør ha innsikt i. Dette er emner som markedsføring, organisasjonsteori og ledelse, arbeids- og organisasjonspsykologi, innovasjon, ledelse av prosjekt, foretaksstrategi, HRM og ledelse av små- og mellomstore bedrifter. Emnene vil utstyre ledere og personer som aspirerer til å bli ledere med nødvendig basiskunnskap om teorier, virkemidler, verktøy og metoder for å kunne jobbe sammen med kollegaer for å realisere virksomhetens overordnede mål. Emnene avstemmer hverandre i forhold til å dekke lederes behov for å være oppmerksom på omgivelsene og legge til rette for strategisk utvikling og innovasjon på den ene sida, og for å ta vare på den menneskelige ressursen på en god måte, på den andre sida.

Studiet er praksisrelatert gjennom bruk av case fra den nordnorske regionen og Norge for øvrig. Læringen er knyttet opp mot praktiske problemstillinger, og studenter øver seg på å presentere sine funn på forskjellige vis. Formål med dette er å øke studentenes motivasjon og læringsutbytte, samt å gi verktøy som vil være nyttig i arbeidslivet.

Studiet er et deltidsstudium og normert studietid er to år. Ved behov kan studieretten forlenges med maksimalt ett år. Det er også mulig å ta studiet som et fulltidsstudium på et år for de som ønsker det.

Les mer om emnene under oppbygging av studier.