Viktig å vite: Opplæringsloven

Som lærling er du både ansatt og elev. 

Som ansatt er du beskyttet av arbeidsmiljøloven, og som elev er du i tillegg beskyttet av opplæringsloven.

Opplæringsloven sier noe om hvilke plikter skolen har overfor deg når du er under opplæring på skolen. Den sier også noe om hvilke plikter bedriften du er lærling i har overfor deg under læretiden. Opplæringsloven sier for eksempel at du har rett på særskilt språkopplæring på skolen hvis du er en språklig minoritet, at lærebedriften må ha en plan for opplæring, og at det må skrives en kontrakt mellom lærlingen og lærebedriften.

Les hele opplæringsloven her

Obs: Informasjonen på denne siden kan endres med ny opplæringslov, som kommer i 2024. Det er viktig å følge med på informasjon om den nye loven, da denne kan få konsekvenser for din hverdag i skole og lærebedrift. Informasjonen om endringer i loven vil du få fra fylkeskommunen. 

Du kan lese om endringer i opplæringsloven på Udir sine nettsider